今日有消息称,炎黄健康传媒CEO赵松青正面临下台的风险。在记者试图联系赵松青核实情况时,对方称:“打错了。”随即挂断电话。
据悉,炎黄健康传媒在过去的数月内,几十位中高层领导离职另某高就,其中包括炎黄健康传媒首席运营官曹黎明、人力资源总监夏海涛、总裁助理兼公关中心总经理张翼等。有消息显示,从今年6月16日至7月4日的三周时间里,离职总数达42人之多,其中总监级别离职10人,占总人数的24%。在此背景下,炎黄招入新员工33人,其中总监级别共11人。由于其市场部也几乎都是新人到位,所以无法获知该数据的准确性,或许至今,离职人数还要增加。
在这样中高层大换血的情况下,消息称,其CEO赵松青的管理能力遭到了投资方的质疑,所以职位难保。认识赵松青的人士称:“赵松青一向脾气很大,现在的情况一定令其很恼怒。”
一般看来,投资方之所以给一家公司投资,最重要的是看人和团队。而炎黄的表现却是,赵青松可能正在失去资方信任,而管理团队又刚刚大换血。
实际上,炎黄健康传媒曾拥有很好的业绩,在年初,其收购了包括上海正典、成都泛视等11家公司,在易观国际分析师高晓虎看来,炎黄健康传媒在医院液晶屏市场上可以说是一枝独秀。
但是毫无疑问,其人事动荡将影响其业务的正常发展。年初,炎黄曾誓言年底登录纳斯达克,现在的动荡格局下,这个目标恐怕是越走越远。